Encadrer et impliquer les télétravailleurs
de Frédérique Letourneux In Sciences humaines (Auxerre), 319 (11/2019), p.48-49 Analyse du bouleversement de l'organisation du travail opéré par le télétravail : ses effets positifs attendus ; son extension actuelle ; les effets de la "déspatialisation" sur les managers, les salariés, leur entourage ; les enjeux du management à distance des équipes de travail. |
Letourneux Frédérique.
« Encadrer et impliquer les télétravailleurs »
in Sciences humaines (Auxerre), 319 (11/2019), p.48-49.
Titre : | Encadrer et impliquer les télétravailleurs (2019) |
Auteurs : | Frédérique Letourneux, Auteur |
Type de document : | Article : texte imprimé |
Dans : | Sciences humaines (Auxerre) (319, 11/2019) |
Article : | p.48-49 |
Langues: | Français |
Descripteurs : | travail à distance |
Résumé : | Analyse du bouleversement de l'organisation du travail opéré par le télétravail : ses effets positifs attendus ; son extension actuelle ; les effets de la "déspatialisation" sur les managers, les salariés, leur entourage ; les enjeux du management à distance des équipes de travail. |
Nature du document : | documentaire |
Genre : | article de périodique |